Kamudaki toplu görüşme sürecine "toplu sözleşme ve grev hakkı" damgasını vuracak. Kamuda örgütlü KESK, Memur-Sen ve Kamu-Sen, 15 Ağustos'ta başlayacak olan ve kamuda çalışan 1 milyon 850 bin kişiyi ilgilendiren toplu görüşme sürecinde, hükümetten öncelikli olarak kamu çalışanlarına toplu sözleşme ve grev hakkı verilmesini isteyecek. Sendikalar ayrıca en düşük memur maaşının 1.150 YTL olmasında ısrarcı davranacak. Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK), Memur-Sen ve Kamu- Sen başkanları, toplu görüşmeler öncesinde hükümete iletecekleri talepler hakkında şu açıklamaları yaptı:

MAAŞLAR ARASI FARK GiDERiLSiN

Bircan Akyıldız (Kamu-Sen Başkanı): Yeni hükümet ilk sınavını kamu sendikaları ile verecek. Kamu çalışanlarına grev ve toplu sözleşme hakkı tanınması bizim için hayati öneme sahip. Kamu işçilerine yapılan zam sonrasında memur ve işçi maaşları arasında büyük farklılık ortaya çıktı. Toplu görüşme masasına aradaki farkı gidermek için oturacağız. 2007 yılında memura 40, işçiye ise 190 YTL zam yapıldı. Ortada memurlara karşı yapılmış büyük bir haksızlık var. Toplu görüşmelerde en düşük memur maaşı için 300 YTL zam isteyeceğiz. Öte yandan, sosyal yardımlar ve Uzlaştırma Kurulu kararlarının da toplu görüşmeler esnasında konuşulacak konular arasında yer alacak.

YOKSULLUK SINIRI DiKKATE ALINSIN

İsmail Hakkı Tombul (KESK) Başkanı: Toplu görüşme sürecinde olmazsa olmaz talebimiz kamu çalışanlarına toplu iş sözleşme ve grev hakkı verilmesi olacak. Görüşmelerde, özellikle kamudaki ücret adaletsizliğinin giderilmesini isteyeceğiz. Hükümetten, şu anda en düşük memur maaşı olan 750 YTL'nin, bir kişinin yoksulluk sınırı olarak kabul edilen bin 150 YTL'ye çıkarılmasını talep edeceğiz. Hükümet kamu hizmetlerini tasviye etmekten ve IMF politikalarını uygulamaktan vazgeçmeli. Tüm vatandaşlara ulaşılabilir, nitelikli kamu hizmeti sunulmasını sağlayacak düzenlemeler hayata geçirilmelidir.

iŞÇiLER GiBi MALi HAKLAR iSTiYORUZ

Ahmet Aksu (Memur-Sen Başkanı): Hükümetin işçilere gösterdiği hoşgörüyü memurlara da göstermesini bekliyoruz. İşçilerin elde ettiği mali hakların aynısını istiyoruz.Toplu sözleşme ve grev hakkı da talep edeceğiz. 2004 yılı toplu görüşmelerinde hükümetin çıkarmaya söz verdiği grevli toplu sözleşmeli yasanın çıkarılarak, kamu çalışanlarına artık dar gelen 4688 sayılı yasanın bir an önce ILO ve AB normlarına uygun hale getirilmesini, kamu çalışanları olarak talep ediyoruz. Ayrıca memurların siyaset yasağının kaldırılması, eşit işe eşit ücret uygulanması ve kurumlar arasındaki ücret adaletsizliğinin giderilmesi gibi isteklerimizi de sunacağız.