Çelebi Havacılık Holding, Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensipleri'ne (WEPs) imza atarak kadınların ekonomik yaşamın içinde daha fazla yer alabilmesini ve güçlenmesini hedefliyor. Sürdürülebilirlik stratejisi kapsamında atılan bu adım, şirketin kadınların toplumda, iş ve ekonomik yaşamında güçlendirilmesine olan taahhüdünü somutlaştırıyor.
Çelebi Havacılık Holding, kadınların iş yaşamındaki rollerini güçlendirmek için çeşitli adımlar atıyor. Bu adımlar arasında işe alım süreçlerinden terfi fırsatlarına kadar her aşamada cinsiyet eşitliğini gözetmek ve kadın liderliğini teşvik etmek yer alıyor. Şirketin Grup CEO'su Dave Dorner, Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri'ni destekleyerek, kadınları güçlendirmenin sürdürülebilir ve adil bir gelecek oluşturmada önemli bir rol oynadığını vurguluyor. Dorner ayrıca, şirketin kadın çalışan oranının yüksek olduğunu ve kadınların üst düzey yönetimde ve merkez ofiste önemli bir yer tuttuğunu belirtiyor.
Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensipleri (WEPs), özel sektörün toplumsal cinsiyet eşitliğine yönelik çabalarını destekleyen önemli bir girişim olarak biliniyor. Bu prensipler, özel sektörün kurumsal politikalarını geliştirmesine ve mevcut çalışmalarını analiz etmesine katkıda bulunmayı amaçlıyor. Çelebi Havacılık Holding'in imza atması, kadınların güçlenmesi ve toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması yolunda önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.
